Neuanfang - Sexgeschichten

Neuanfang

... du halten, wie du willst."

"Wie komme ich aber in diese Abteilung?", frage ich schüchtern. "Soll ich klingeln?"

"Klingeln? Wozu? Wir lesen sofort deinen Fingerabdruck ein, dann kannst du kommen, wann immer du willst."

Auf seine Anweisung hin, ziehe ich meinen rechten Daumen über einen Scanner und wenige Klicks später ist er im System hinterlegt, wie mir Werner erklärt. Ungläubig schaue ich zwischen meinen Daumen und Werner hin und her. Ich kann es immer noch nicht glauben. Ich darf in der Entwicklungsabteilung ein- und ausgehen, wie immer es mir passt. Wahnsinn!

Gegen Mittag verabschiede ich mich und mache mich voller Tatendrang auf den Weg in den Gemeinschaftsraum. Dort herrscht Hochbetrieb. Es sind etwa zwanzig Leute im Raum und eine Zehnergruppe diskutiert sehr angeregt miteinander.

"Wo warst du den ganzen Vormittag? Hast du dich in deinem Büro verkrochen?", erkundigt sich Kerstin

"Ich habe recherchiert", antworte ich ausweichend. Ich weiß noch nicht, ob ich ihr trauen kann und halte mich deshalb lieber bedeckt. "Was ist denn da drüben los?"

"Sigmund hat das Gerücht aufgeschnappt, dass Hismann ersetzt werden soll", meint Kerstin.

"Wie ersetzt?"

"Er soll als Leiter der IT-Abteilung abgelöst werden. Es soll überhaupt ein ganz neuer Wind wehen. Der oberste Chef soll heute früh getobt haben. Er ist offensichtlich unzufrieden mit den Leistungen unserer Abteilung."

Auch, wenn ich den Mann nicht kenne, kann ich seine Einschätzung durchaus teilen. ...

... Aber auf das hätte er doch schon viel früher kommen können. Warum ausgerechnet jetzt? Ich nehme an, er hat irgendeinen Leistungsbericht gelesen und daraufhin die Krise gekriegt. Manager neigen dann immer dazu, radikale Einschnitte zu machen.

"Das hat Sigmund aufgeschnappt? Von wem?", frage ich.

"Er hat beste Kontakte in die Chefetage. Seine Cousine arbeitet dort als Sekretärin."

"Aber warum diskutiert die Gruppe so heftig?", erkundige ich mich.

"Sie hoffen, dass jemand von ihnen neuer Chef wird", meint Kerstin. "Jeder glaubt besser zu sein."

"Sind das dort drüben die aussichtsreichsten Kandidaten?"

"Zumindest die, welche sich dafür halten."

"Und du? Hättest du nicht Lust?"

"Ich weiß nicht. Einerseits wäre es natürlich cool, Chef zu sein und bestimmen zu dürfen. Andererseits heißt das auch einiges an Mehrarbeit und vor allem Mitarbeiterführung. Das ist nicht ganz mein Ding."

"Mitarbeiter führen ist nicht einfach", pflichte ich ihr bei. "Aber einige von denen dort drüben dürfte genauso wie Hismann an dieser Aufgabe scheitern."

"Wie scheitern?"

"Hismann ist doch kein wirklicher Chef."

"Glaubst du?"

"Ich bin noch nicht lange da. Aber bei meinem Vorstellungsgespräch hat er keine Führungsqualitäten bewiesen", verrate ich. "Wieso gehen alle davon aus, dass der neue Chef unter ihnen bestimmt wird? Es könnte doch sein, dass es einen Nachfolger von außen gibt."

"Von außen?"

"Um den gewünschten frischen Wind in die Abteilung zu bringen, braucht ...